簡介：1張家港中心醫(yī)院輪轉(zhuǎn)醫(yī)師手冊姓名性別年齡電話來院時間3輪轉(zhuǎn)醫(yī)師基本信息輪轉(zhuǎn)醫(yī)師基本信息姓名性別出生年月籍貫照片畢業(yè)院校畢業(yè)時間最高學(xué)歷所學(xué)專業(yè)現(xiàn)有職稱取得時間家庭住址身份證號碼持證情況□畢業(yè)證□執(zhí)業(yè)證□職稱證聯(lián)系電話執(zhí)業(yè)類別來院時間執(zhí)業(yè)證編號資格證編號擬聘科室擬聘用職務(wù)簡歷（包括大、中專學(xué)習(xí)及專業(yè)進(jìn)修，內(nèi)容寫不下可加頁）備注

簡介：城市規(guī)劃設(shè)計證書甲級建城規(guī)編建筑工程設(shè)計證書甲級廣東省第二中醫(yī)院中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新工程項目可行性研究報告（報批稿）編制單位XXX設(shè)計研究院編制日期二○一九年六月VIII第二章第二章項目背景及建設(shè)必要性項目背景及建設(shè)必要性1421項目背景14211廣東省第二中醫(yī)院黃埔院區(qū)簡介14212醫(yī)院申辦國家重點(diǎn)中醫(yī)的條件和特色1622項目建設(shè)的必要性19221項目是國家和廣東省中醫(yī)藥事業(yè)傳承創(chuàng)新發(fā)展的需要19222項目是完善廣東省第二中醫(yī)院黃埔院區(qū)院區(qū)業(yè)務(wù)用房的需要19223項目是發(fā)展黃埔區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，滿足廣大人民群眾就醫(yī)需求的重要舉措19224項目建設(shè)是黃埔區(qū)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要20第三章第三章需求分析及建設(shè)規(guī)模需求分析及建設(shè)規(guī)模2231需求分析22311項目服務(wù)區(qū)域醫(yī)療發(fā)展需求分析22312中醫(yī)藥防病治病及病患就醫(yī)需求分析24313廣東省第二中醫(yī)院黃埔院區(qū)中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新工程重點(diǎn)中醫(yī)醫(yī)院需求分析2632建設(shè)規(guī)模與內(nèi)容4433項目建設(shè)內(nèi)容調(diào)整說明4434建設(shè)條件47341項目區(qū)位47342氣候條件47343地形地貌47344地質(zhì)分布構(gòu)造47345經(jīng)濟(jì)條件49346項目配套設(shè)施條件50347用地權(quán)屬問題說明50348規(guī)劃情況51349用地人防設(shè)施情況513410場地物探情況52

簡介：專注征地拆遷維權(quán)來碩律師為您服務(wù)北京來碩律師事務(wù)所01064252899；13601297308大連市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)大連市征收集體土地地上附著物補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的通知各區(qū)、市、縣人民政府，各先導(dǎo)區(qū)管委會，市政府各委辦局、各直屬機(jī)構(gòu)為完善征地政策體系，切實維護(hù)被征地單位和個人的合法權(quán)益，根據(jù)遼寧省人民政府辦公廳關(guān)于實施征地區(qū)片綜合地價標(biāo)準(zhǔn)的通知（遼政辦發(fā)20102號）精神，結(jié)合我市經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展實際，市政府組織有關(guān)部門制定了大連市征收集體土地地上附著物補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)印發(fā)給你們，并就實施有關(guān)問題通知如下一、本補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為全市征收集體土地時動拆遷地上附著物的指導(dǎo)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，所列補(bǔ)償項目為有共性、較普遍的項目。各區(qū)市縣政府、各先導(dǎo)區(qū)管委會可在該指導(dǎo)價基礎(chǔ)上制定具體的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，原則上不低于本標(biāo)準(zhǔn)；對本補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)未能覆蓋的補(bǔ)償項目，可進(jìn)行補(bǔ)充、完善和調(diào)整，并報市政府備案。二、超出市、縣兩級人民政府規(guī)定補(bǔ)償項目范圍的，可參照功能和結(jié)構(gòu)相近項目予以補(bǔ)償；無法參照或因特殊原因?qū)ρa(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)有爭議的，可通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的可由有資質(zhì)的評估機(jī)構(gòu)評估后確認(rèn)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。三、城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)集體土地上的房屋拆遷，應(yīng)按照當(dāng)?shù)氐某鞘蟹课莶疬w補(bǔ)償安置標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。四、青苗補(bǔ)償費(fèi)按征地時當(dāng)季作物的產(chǎn)值計算。五、征收集體土地地上附著物補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)每3年調(diào)整一次，由市國土房屋局提出調(diào)整方案，報市政府批準(zhǔn)后組織實施。六、本補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)自發(fā)布之日起執(zhí)行。大連市人民政府辦公廳二○一○年十二月二十八日附件大連市征收集體土地地上附著物補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)XLS大連市征收集體土地地上附著物補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)一、房屋及附屬設(shè)施補(bǔ)償補(bǔ)償補(bǔ)償類別單位補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)（元）說明專注征地拆遷維權(quán)來碩律師為您服務(wù)北京來碩律師事務(wù)所01064252899；13601297308石墻（含基礎(chǔ)）立方米50150砼塊墻（含基礎(chǔ)）立方米75其它地上物水泥、方磚地面、臺階平方米30走臺、瀝青地面平方米50草坪平方米2050依據(jù)草種不同浮動格柵平方米150含工藝柵欄鐵絲網(wǎng)（含水泥柱）米20花壇平方米50景觀花池、儲水池立方米100水泥砌筑墳盔10002000北三市、長海單盔墳1000，合葬墳1500；金州新區(qū)、旅順口、甘井子單盔墳1500，合葬墳2000。其它地上物糧倉個200鐵質(zhì)100木質(zhì)雞舍、豬舍平方米3050標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖雞舍、豬舍平方米400倉房、大牲畜棚平250400磚墻結(jié)構(gòu)封閉式

簡介：學(xué)習(xí)參考XXXX縣人民醫(yī)院醫(yī)師定期考核工作實施方案縣人民醫(yī)院醫(yī)師定期考核工作實施方案為貫徹執(zhí)行衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)醫(yī)師定期考核管理辦法的通知（為醫(yī)發(fā)【2007】66號）、黑龍江衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)黑龍江省醫(yī)師定期考核管理實施辦法的通知文件精神，加強(qiáng)醫(yī)師執(zhí)業(yè)管理、提高醫(yī)師素質(zhì)，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，結(jié)合醫(yī)院實際，制定本方案。一、一、成立考核委員會成立考核委員會主任委員XXX（院長）副主任委員XXX（副院長）XXX（副院長）XXX（副書記）成員XXX（醫(yī)務(wù)科副主任）XXX（外一科主任）XXX（內(nèi)科主任）XXX（骨科主任）XXX（麻醉科主任）XXX（婦科主任）XXX眼科主任）XXX（傳染科主任）考核辦公室考核辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)人XXXX微機(jī)員微機(jī)員XXXXXX考核制度考核制度（一）醫(yī)師定期考核實行單年度考核，每兩年為一個周期?？己斯ぷ髟诳己四甓鹊牡谒募径鹊牡谝粋€月開始，下一年的三月一日完成。（二）考核對象依法取得醫(yī)師資格，在考核年度6月30日學(xué)習(xí)參考考核或考試；（3）對其本人書寫的醫(yī)療文件的檢查；（4）患者評價和同行評議；（5）省級衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他形式。2、業(yè)務(wù)水平測評的管理（1）每年6月、12月份分別進(jìn)行有關(guān)法律、法規(guī)、專業(yè)知識的理論或?qū)嵺`考試至少兩次，考核結(jié)果記錄備案，作為本人業(yè)務(wù)水平測評的依據(jù)。（2）每月對醫(yī)師病歷、處方、各類醫(yī)技申請單進(jìn)行抽查，抽查結(jié)果報人事科。（三）、考核結(jié)論（由辦公室人事管理負(fù)責(zé)）在考核年度考核期內(nèi)，組織召開中心醫(yī)師考核委員會會議，對受考核醫(yī)師進(jìn)行綜合評議。根據(jù)評定意見和業(yè)務(wù)水平測評結(jié)果，對醫(yī)師做出考核結(jié)論?？己酸t(yī)師名單于每年9月30日前公布?？己私Y(jié)果于每年12月31日前報盟衛(wèi)生局備案，并張榜公布考核結(jié)果。（四）、提前考核（由辦公室人事管理負(fù)責(zé)）1、在考核周期內(nèi)，離職、辭職、解除勞動合同、變更執(zhí)業(yè)注冊或有執(zhí)業(yè)醫(yī)師法第三十七條所列情形之一但未被吊銷執(zhí)業(yè)證書的醫(yī)師，應(yīng)當(dāng)提前進(jìn)行考核。

簡介：綠色通道合作協(xié)議及康復(fù)的進(jìn)展情況。（六）依據(jù)乙方傷病員的病情及治療目標(biāo)，精心組織手術(shù)治療、護(hù)理，科學(xué)合理用藥，盡最大可能降低醫(yī)療費(fèi)用；如遇到大額費(fèi)用的傷病員應(yīng)及時告知乙方。（七）甲方在為乙方傷病員（乙方項目負(fù)責(zé)人通知為準(zhǔn)）看病檢查、治療時，應(yīng)做好記錄。（八）積極參與乙方組織的健康和慈善等公益活動，在合作過程中，甲方對其知悉的乙方商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。四、乙方責(zé)任（一）員工在甲方醫(yī)院進(jìn)行檢查、診斷和治療需攜帶相關(guān)身份證明材料，和我院有關(guān)人員取得聯(lián)系后即可辦理綠色通道入住手續(xù)。（二）乙方必須在次日至傷病員出院前一天與甲方辦理相關(guān)費(fèi)用結(jié)算事宜。（三）遵紀(jì)守法，遵守醫(yī)院規(guī)章制度，損壞或丟失公物要照價賠償。（四）不準(zhǔn)任何人破壞醫(yī)院正常的醫(yī)療活動，凡有上述行為，經(jīng)勸阻無效者，終止治療并應(yīng)結(jié)清一切費(fèi)用。（五）按照甲方醫(yī)生提出的醫(yī)療護(hù)理方案，進(jìn)行活動及功能訓(xùn)練；未按醫(yī)生指導(dǎo)所造成的不良后果或二次意外損傷及增加的醫(yī)療費(fèi)用，均由乙方承擔(dān)。（六）在合作過程中，乙方對其知悉的甲方醫(yī)療秘密承擔(dān)保密義務(wù)。（七）甲方的優(yōu)惠項目若有變化，應(yīng)及時通知乙方；甲方除藥品價格外，其他價格應(yīng)保持相對穩(wěn)定；若有變化，應(yīng)及時通知乙方協(xié)商解決。

簡介：醫(yī)院二甲評審藥劑科必備資料三醫(yī)院二甲評審藥劑科必備資料三目錄第四部分藥庫管理54藥庫工作制度54藥品購進(jìn)管理制度55首營企業(yè)和首營品種審核管理制度55藥品采購工作制度56藥品采購崗位責(zé)任57藥品驗收和保管工作制度57藥品驗收保管崗位責(zé)任57藥品檢查驗收管理制度58藥品儲存保管管理制度58藥品擺放管理制度59藥品養(yǎng)護(hù)管理制度59藥品出庫復(fù)核制度60第五部分調(diào)劑室管理60門診調(diào)劑室工作制度60中藥房工作制度60病房調(diào)劑室工作制度61處方調(diào)劑操作規(guī)程61藥劑科查對制度63防潮、防蟲、防火、防盜、防霉變；常溫庫、低溫庫、冷藏庫每日記錄溫度、濕度，發(fā)現(xiàn)異常及時處理。六．藥品分類碼放，垛位與地面的距離應(yīng)不小于10厘米；與墻壁的距離應(yīng)不小于10厘米，并有明確的標(biāo)識。七．藥品入庫時，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定認(rèn)真進(jìn)行驗收核對。檢查包裝是否完整；有無藥品批準(zhǔn)文號、生產(chǎn)批號及有效期；有無生產(chǎn)合格證和產(chǎn)品（批）質(zhì)量檢驗報告。產(chǎn)品批質(zhì)量檢驗報告應(yīng)統(tǒng)一、分類保管，以備查。嚴(yán)禁不合格藥品、假藥劣藥進(jìn)入內(nèi)。八．藥品庫房建立完整的藥品明細(xì)賬目（包括手工賬目和計算機(jī)賬目），并做到賬賬相符，賬物相符。應(yīng)定期盤點(diǎn)庫存，并將盤庫情況和結(jié)果詳細(xì)記錄。九．管賬與管物、采購與庫房保管等工作分別由專人擔(dān)任。各種賬冊、入出庫單據(jù)、領(lǐng)藥單據(jù)等應(yīng)分類妥善保管，保留三年以備查，超過保存期的賬冊、單據(jù)，經(jīng)報主管院長同意后，統(tǒng)一銷毀并應(yīng)有記錄。十．藥品庫禁止非庫房工作人員入內(nèi)；嚴(yán)禁在庫房內(nèi)吸煙；嚴(yán)禁在庫房做與工作無關(guān)的事。十一．庫房內(nèi)外配備齊全的消防滅火和防爆器材，有良好的通風(fēng)設(shè)施。十二．藥品庫房劃有專門的藥品待檢區(qū)和不合格品區(qū)，分別存放質(zhì)量可疑藥品和不合格待退藥品。藥品購進(jìn)管理制度藥品購進(jìn)管理制度一．為了保證購進(jìn)藥品的合法、合格，保證人民用藥安全，維護(hù)企業(yè)的質(zhì)量信譽(yù)。根據(jù)藥品管理法、藥品管理法實施條例、藥品

簡介：1ⅩⅩⅩⅩ醫(yī)院自然災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案醫(yī)院自然災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案為了有效提高自然災(zāi)害事故應(yīng)急反應(yīng)能力和救災(zāi)工作整體水平，建立和完善災(zāi)害救助應(yīng)急體系，最大限度地減輕或消除自然災(zāi)害造成的損失，確保廣大人民群眾的生命財產(chǎn)和醫(yī)院安全，維護(hù)醫(yī)院穩(wěn)定，特制定本預(yù)案。一、總則一、總則自然災(zāi)害事故應(yīng)急預(yù)案是災(zāi)害發(fā)生后，對醫(yī)院受災(zāi)群眾工作、生活進(jìn)行救助的緊急行動方案。本預(yù)案適用于洪災(zāi)、旱災(zāi)、地震、火災(zāi)、冰雹、雷擊及暴雪等因素造成醫(yī)院建筑倒塌、淹沒、群眾傷害、道路阻塞等的應(yīng)急救助反應(yīng)。二、災(zāi)害救助應(yīng)急機(jī)構(gòu)二、災(zāi)害救助應(yīng)急機(jī)構(gòu)成立自然災(zāi)害救助工作領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)學(xué)校救災(zāi)工作。主要職責(zé)1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，強(qiáng)化工作職責(zé)，加強(qiáng)對破壞性自然災(zāi)害及預(yù)防減災(zāi)工作研究，完善各項應(yīng)急預(yù)案的制定及各個項措施的落實。2、充分利用各種渠道進(jìn)行自然災(zāi)害知識的宣傳教育，組織、指導(dǎo)全院干部、職工的防災(zāi)抗災(zāi)知識的普及教育，廣泛開展自然災(zāi)害中的自救和互救訓(xùn)練，不斷提高廣大醫(yī)務(wù)人員防災(zāi)、抗災(zāi)的意識和基本技能。3、認(rèn)真搞好各項物資保障，嚴(yán)格按預(yù)案要求積極籌備，落實飲食飲水、防凍防雨、搶險設(shè)備等物資落實，強(qiáng)化管理，使之始終保持良好戰(zhàn)備狀態(tài)。4、破壞性自然災(zāi)害發(fā)生以后，采取一切必要的手段，組織各個方面力量全面進(jìn)行抗災(zāi)減災(zāi)工作，把災(zāi)害造成的損失降到最低點(diǎn)。5、調(diào)動一切積極因素，迅速恢復(fù)醫(yī)療秩序，全面保證和促進(jìn)社會安全穩(wěn)定。3（2）依法管理，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)，對自然災(zāi)害事故的預(yù)防、控制和救治工作實行依法管理，對于違法行為，依法追究責(zé)任。（3）快速反應(yīng)，運(yùn)轉(zhuǎn)高效。建立預(yù)警快速反應(yīng)機(jī)制，增強(qiáng)人力、物力、財力儲備，提高應(yīng)急處理能力。一旦發(fā)生自然災(zāi)害事故，快速反應(yīng)，及時高效地做好處置工作。五、組織管理五、組織管理醫(yī)院自然災(zāi)害救助工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)落實醫(yī)院自然災(zāi)害事故的預(yù)防工作。其主要職責(zé)如下（1）嚴(yán)格制定、評估、完善、我院自然災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案。（2）建立健全自然災(zāi)害事故預(yù)防機(jī)制。匯總和收集醫(yī)院自然災(zāi)害事故的信息情況，及時上報。（3）根據(jù)不同季節(jié)和情況，廣泛深入地開展預(yù)防自然事故的知識宣傳，提干部、職工的防護(hù)能力和意識。（4）檢查、督促各科室（部門），預(yù)防自然災(zāi)害事故的落實情況。（5）經(jīng)常性地開展安全檢查，預(yù)防自然災(zāi)害事故的發(fā)生。（6）根據(jù)自然災(zāi)害事故的預(yù)警，切實做好就醫(yī)群眾的安全疏散工作。六、自然災(zāi)害事故的預(yù)防六、自然災(zāi)害事故的預(yù)防（1）高度重視，切實加強(qiáng)對自然災(zāi)害事故的領(lǐng)導(dǎo)和管理。將預(yù)防自然災(zāi)害事故的工作納入醫(yī)院管理工作，并定期開展專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時采取整改措施。（2）經(jīng)常性地開展自查，及時消除安全隱患。（3）在自然災(zāi)害事故發(fā)生前做好就醫(yī)群眾的疏散轉(zhuǎn)移工作。（4）增加投入，切實加固好易發(fā)生自然災(zāi)害事故的基礎(chǔ)設(shè)施。（5）不亂拉亂接臨時線路，不違章使用電器，嚴(yán)格控制易燃易爆物品的使用及管理。

簡介：互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)過了互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)過了10年的發(fā)展，不僅互聯(lián)網(wǎng)本身擁有極大的使用價值，而且互聯(lián)網(wǎng)還為其它傳統(tǒng)行業(yè)的發(fā)展提供了新的工具和途徑，一些傳統(tǒng)行業(yè)得以創(chuàng)造出許多以前很難實現(xiàn)的服務(wù)和價值。例如網(wǎng)上炒股炒匯、網(wǎng)站短信服務(wù)、年的發(fā)展，不僅互聯(lián)網(wǎng)本身擁有極大的使用價值，而且互聯(lián)網(wǎng)還為其它傳統(tǒng)行業(yè)的發(fā)展提供了新的工具和途徑，一些傳統(tǒng)行業(yè)得以創(chuàng)造出許多以前很難實現(xiàn)的服務(wù)和價值。例如網(wǎng)上炒股炒匯、網(wǎng)站短信服務(wù)、QQ等即時通訊工具都在中國蓬勃發(fā)展并為相關(guān)企業(yè)帶來了巨大經(jīng)濟(jì)效益。等即時通訊工具都在中國蓬勃發(fā)展并為相關(guān)企業(yè)帶來了巨大經(jīng)濟(jì)效益。醫(yī)院設(shè)備自動化管理系統(tǒng)醫(yī)院設(shè)備自動化管理系統(tǒng)開發(fā)開發(fā)需求規(guī)格說明書需求規(guī)格說明書VERSION11修改記錄修改記錄時間責(zé)任人內(nèi)容簡述醫(yī)院設(shè)備自動化管理開發(fā)功能需求說明書V10第3頁共18頁541設(shè)備科倉庫管理部門錯誤錯誤未定義書簽。未定義書簽。55功能需求錯誤錯誤未定義書簽。未定義書簽。551基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護(hù)錯誤錯誤未定義書簽。未定義書簽。552科室計劃信息的維護(hù)與查詢錯誤錯誤未定義書未定義書簽。簽。553設(shè)備采購的維護(hù)與查詢錯誤錯誤未定義書簽。未定義書簽。554設(shè)備倉庫管理維護(hù)與查詢錯誤錯誤未定義書簽。未定義書簽。555部門領(lǐng)導(dǎo)審批與查詢錯誤錯誤未定義書簽。未定義書簽。

簡介：XX醫(yī)院洗滌合同二〇一六年六月十五日二〇一六年六月十五日費(fèi)、運(yùn)送費(fèi)、管理費(fèi)、相關(guān)規(guī)費(fèi)稅費(fèi)、水電費(fèi)和風(fēng)險費(fèi)等。五、付款方式經(jīng)雙方協(xié)商，每月的月底為結(jié)賬日，10日前甲乙雙方按交接單對賬，核對無誤后打印結(jié)算表經(jīng)雙方簽字確認(rèn)，乙方每個季度開一次正式票據(jù)，并由甲方辦理審批手續(xù)后將款項匯入乙方賬號。六、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、向乙方提供本院各科室應(yīng)洗的物品；2、甲方如有傳染性洗滌物，必須單獨(dú)處理后密封交與乙方，交付時告知乙方，乙方按照規(guī)范流程和要求進(jìn)行洗滌；3、監(jiān)督檢查乙方的洗滌過程和洗滌效果。七、乙方的權(quán)利和義務(wù)1、根據(jù)有關(guān)的法律法規(guī)和甲方的意見，制定洗滌的質(zhì)量和洗滌程序；2、按照醫(yī)院被服洗滌的程序和標(biāo)準(zhǔn)，做好消毒處理，控制洗滌質(zhì)量；洗滌場所符合環(huán)保疾控要求，具有相應(yīng)營業(yè)資質(zhì)；3、接受甲方的檢查和監(jiān)督，及時落實甲方要求整改的意見；4、每周一至周六乙方派專人在甲方被服中心的工作場所與甲方進(jìn)行現(xiàn)場交接，收污物同事進(jìn)行潔物布類交接。節(jié)假日交接由雙方具體商定。安排專人在甲方被服中心進(jìn)行修補(bǔ)，確保完好交付使用。5、乙方在洗滌過程中造成被服損壞，經(jīng)核查非自然損壞，乙方應(yīng)進(jìn)行賠償，新投入使用的按原價八折計核，其它按五折計核，乙方造成洗滌物品遺失的按照原價八折計核。上述賠償在當(dāng)月洗滌費(fèi)中扣

簡介：非物質(zhì)文化遺產(chǎn)是指各族人民世代傳承的，與群眾生活密切相關(guān)的各種傳統(tǒng)文化表現(xiàn)形式和文化空間，包括民俗活動、表演藝術(shù)、傳統(tǒng)知識和技能以及與之相關(guān)的器具、實物、手工制品等非物質(zhì)文化遺產(chǎn)是指各族人民世代傳承的，與群眾生活密切相關(guān)的各種傳統(tǒng)文化表現(xiàn)形式和文化空間，包括民俗活動、表演藝術(shù)、傳統(tǒng)知識和技能以及與之相關(guān)的器具、實物、手工制品等醫(yī)院收費(fèi)窗口服務(wù)規(guī)范為配合影像所開展的“兩好一滿意”活動，更好的貫徹執(zhí)行財務(wù)科“兩好一滿意”活動實施方案，財務(wù)科針對收費(fèi)窗口服務(wù)特制定如下規(guī)范第一部分基本服務(wù)要求儀容儀表一、收費(fèi)員統(tǒng)一穿著醫(yī)院隔離衣上崗。服裝整潔合體，扣子齊全，并佩帶胸牌。窗口前必須掛收費(fèi)員服務(wù)牌。二、收費(fèi)員發(fā)型應(yīng)與本人氣質(zhì)臉型相適應(yīng)，頭發(fā)梳洗干凈整齊，不能梳奇異發(fā)型。三、女收費(fèi)員淡妝上崗，不能佩戴夸張飾品，染發(fā)應(yīng)接近本色。服務(wù)準(zhǔn)則一、姿態(tài)大方、得體。1堅持微笑服務(wù)，做到親切自然，服務(wù)中嚴(yán)禁面無表情，目無精神；2與病人交談時神情集中，語言親切；3坐姿要自然、挺直，工作時間，不能斜坐、癱坐和伏在收款臺上。二、工作態(tài)度認(rèn)真、按章操作。1做好班前準(zhǔn)備，確?！拔鍌€到位”，即人員到位、精神狀態(tài)到位、設(shè)備工具到非物質(zhì)文化遺產(chǎn)是指各族人民世代傳承的，與群眾生活密切相關(guān)的各種傳統(tǒng)文化表現(xiàn)形式和文化空間，包括民俗活動、表演藝術(shù)、傳統(tǒng)知識和技能以及與之相關(guān)的器具、實物、手工制品等非物質(zhì)文化遺產(chǎn)是指各族人民世代傳承的，與群眾生活密切相關(guān)的各種傳統(tǒng)文化表現(xiàn)形式和文化空間，包括民俗活動、表演藝術(shù)、傳統(tǒng)知識和技能以及與之相關(guān)的器具、實物、手工制品等第3頁共7頁點(diǎn)、扎把、接聽電話等內(nèi)部工作，不能因內(nèi)部工作讓病人久等。如不能立刻為病人服務(wù)，應(yīng)做出解釋，并表示歉意。3不得在窗口有病人時談?wù)撆c工作無關(guān)的事情或看書報雜志。在窗口工作時，不得長時間占用內(nèi)線電話，不得在收款時接打手機(jī)。嚴(yán)禁玩電腦游戲、看電腦電影、聽廣播、聽MP3、MP4等娛樂活動。嚴(yán)禁在收費(fèi)處會客。4主動為困難病人提供優(yōu)先服務(wù)，遇到有急癥、年邁、嬰幼、殘障等患者交費(fèi)，盡量與其他交費(fèi)病人協(xié)商，爭取讓他們先交費(fèi)、先就診。5保護(hù)病人隱私，不向無關(guān)人員透露病人信息，向公安、司法、保險等部門提供病人信息必須經(jīng)科室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并嚴(yán)格執(zhí)行法定程序，提供真實有效的信息。四、虛心接受意見。1聽取病人意見、建議和接受批評時，要虛心冷靜、態(tài)度誠懇、積極改進(jìn)。2為病人服務(wù)的過程中受到委屈時，不要當(dāng)著病人的面為自己申辯，應(yīng)顧全大局，謙和禮讓。3病人提出不合理要求或?qū)Ρ締挝恢贫?、醫(yī)療規(guī)定不理解時，要曉之以理、耐心解釋，不能簡單用“制度規(guī)定”等言辭敷衍病人。4遇到異議，應(yīng)盡量解釋，如果解釋無效，必須立刻報告財務(wù)科，由財務(wù)科專人負(fù)責(zé)處理，遞延處理人為財務(wù)科第一個接到報告的人。五、實行首問負(fù)責(zé)制。1首問負(fù)責(zé)制即指第一個接受病人咨詢的收費(fèi)員，應(yīng)該熱情接待每一位病人。收

簡介：醫(yī)院財務(wù)管理自查自糾報告醫(yī)院財務(wù)管理自查自糾報告自查報告?在我院的作風(fēng)整頓活動中，結(jié)合本單位的實際情況，對本單位的會計工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下?一、簽定責(zé)任書，落實責(zé)任人。加強(qiáng)醫(yī)療收費(fèi)管理，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)行為是財務(wù)管理的重要內(nèi)容，必須狠抓落實。?嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)問責(zé)制，認(rèn)真執(zhí)行國家收費(fèi)政策。?強(qiáng)化醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)公示制度，接受群眾監(jiān)督，一旦發(fā)現(xiàn)有多收亂收的，從科室績效中扣除，并追究科室負(fù)責(zé)人和當(dāng)事人的責(zé)任。?加強(qiáng)藥品價格管理，嚴(yán)格執(zhí)行國家藥品價格政策，醫(yī)院實行一日開方制，按病人實際用量處方，當(dāng)日藥品必須用完，任何科室不得截留。?規(guī)范醫(yī)用耗材的使用和管理，醫(yī)用耗材由器械科統(tǒng)一采購和管理，嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及明碼標(biāo)價，使用科室不得自帶材料進(jìn)行手術(shù)和治療，一?次性高值耗材不得重復(fù)使用。?嚴(yán)禁收費(fèi)室外借現(xiàn)金。?二、限期整改問題，做到不留死角。醫(yī)療收費(fèi)工作是財務(wù)管理、醫(yī)院管理年及糾風(fēng)工作的重點(diǎn)工作，也是醫(yī)院當(dāng)前的中心工作，全院各業(yè)務(wù)科室必須提高認(rèn)識，高度重視，從維護(hù)患者的利益出發(fā)，?名財務(wù)工作者均取得會計從業(yè)資格證書，相關(guān)崗位職責(zé)明?確，業(yè)務(wù)相互牽制相互分離，使得各項業(yè)務(wù)事項得以有序進(jìn)?內(nèi)部控制情況?單位內(nèi)控制度健全，對財務(wù)收支審批、人員崗位職責(zé)、?財產(chǎn)管理等方面進(jìn)行了全面規(guī)范，制定了11向財務(wù)管理制?相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守這些規(guī)章制度，有效地實施?了內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會計工作的真實性、完整性以及?單位財產(chǎn)的安全，加強(qiáng)了對本單位財產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，?的權(quán)限和責(zé)任，規(guī)范了各項資金的使用，提高了資金使用效?在財務(wù)工作過程中，我局嚴(yán)格按照會計法的規(guī)定，?依法設(shè)置會計賬簿，并保證其真實完整，根據(jù)本單位實際發(fā)?生的業(yè)務(wù)事項進(jìn)行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、?各項業(yè)務(wù)事項均在依法設(shè)置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算，?依據(jù)國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定進(jìn)行會計核算，確保數(shù)據(jù)真?出需要，既體現(xiàn)實際工作需要，又考慮財力可能，根據(jù)各項?工作任務(wù)，在財力可能的情況下，有保有壓，確保重點(diǎn)，統(tǒng)?預(yù)算編制執(zhí)行情況?我局嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)預(yù)算管理制度，預(yù)算編制依據(jù)充分，?項目設(shè)置科學(xué)、合理、細(xì)致，對財務(wù)預(yù)算均通過局務(wù)會討論?共同形成決議，程序合乎規(guī)定，并且嚴(yán)格壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)?財務(wù)開支中能夠做到有預(yù)算才開支，無預(yù)算不開支，無相互?資產(chǎn)管理情況

簡介：醫(yī)院專職陪護(hù)人員壓力因素的分析醫(yī)院專職陪護(hù)人員壓力因素的分析摘要在現(xiàn)代的醫(yī)療機(jī)構(gòu)中，醫(yī)院專職陪護(hù)人員成為一個與患者生命健康密切相關(guān)的職業(yè)，并為醫(yī)院的發(fā)展起到很大的積極作用。隨著經(jīng)濟(jì)水平的提高，人們對生命和健康的關(guān)注越來越高，對醫(yī)院專職陪護(hù)人員的要求也在不斷提高。但是，醫(yī)院專業(yè)陪護(hù)人員卻因為職業(yè)原因存在多方面的壓力，本文結(jié)合護(hù)理專業(yè)知識對這一問題進(jìn)行了深入分析，剖析醫(yī)院專職陪護(hù)人員的壓力來源。以期為減輕專職陪護(hù)人員壓力尋找一定的解決途徑，同時又為減少陪護(hù)人員工作中的不安定因素，妥善處理護(hù)患糾紛提供一定的參考。關(guān)鍵詞醫(yī)院專職陪護(hù)人員壓力因素一、調(diào)查對象與方法一、調(diào)查對象與方法（一）調(diào)查對象（一）調(diào)查對象某院專職陪護(hù)人員50人，年齡在2840歲。都是女性，其中，中專以上學(xué)歷22人，小學(xué)至中專學(xué)歷25人，文盲3人。（二）調(diào)查方法（二）調(diào)查方法采用開放式問卷調(diào)查方法，發(fā)放問卷調(diào)查表50份，收回44份，回收率為88。二、結(jié)果二、結(jié)果調(diào)查結(jié)果見下表醫(yī)院專職陪護(hù)人員壓力調(diào)查表條目人數(shù)百分比1人們對專職陪護(hù)職業(yè)的偏見38762擔(dān)心受陪護(hù)病人或醫(yī)院其他病人傳染27543社會倫理因素11224周圍人際關(guān)系18365工作壓力導(dǎo)致疲倦42846其它原因612三、壓力因素分析、壓力因素分析根據(jù)筆者的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，造成醫(yī)院專職陪護(hù)人員壓力的因素主要有以下幾瘧疾等消化道傳染病患者、艾滋病、狂犬病、腎綜合征、出血熱等大病患者，這些專職陪護(hù)人員每天都處在被傳染的風(fēng)險中，他們在關(guān)心病人的同時還必須考慮到自己被傳染的問題，這在一定程度上形成了他們的壓力。（四）（四）人際關(guān)系人際關(guān)系因素因素專職陪護(hù)人員人僅要保質(zhì)保量的完成自己的專職工作，還要面對復(fù)雜的人際關(guān)系。在瑣碎的工作中，不但要注意病人病情，還要穩(wěn)定他們的的情緒，稍不留神，可能還會產(chǎn)生嚴(yán)重的護(hù)患關(guān)系事件。在參與筆者調(diào)查的一些專職陪護(hù)人員反應(yīng)，他們經(jīng)常會碰到一些情緒激動，出言不遜甚至有某些過激言行的患者，此時的他們必須以冷靜的態(tài)度心平氣和地處理好這一問題，不斷滿足患者及其家屬的各種護(hù)理要求。從整體形式來看，現(xiàn)在的專職陪護(hù)人員主要由農(nóng)民和下崗工人構(gòu)成，他們大多年紀(jì)處在三十至五十之間，由于家庭經(jīng)濟(jì)壓力較大，他們往往要承擔(dān)家庭的經(jīng)濟(jì)壓力，因而會選擇醫(yī)院專職陪護(hù)這一職業(yè)。但是，對他們來說，這一職業(yè)與其它職業(yè)相比，社會地位較低，這使他們有著深深的自卑心理。此外，他們的家屬或者其它親屬、朋友、社會人員由于對這一職業(yè)了解不夠，會對他們施加一定的壓力。而他們在醫(yī)院中，還必須處理好自己與醫(yī)生、護(hù)士、病人、醫(yī)院行政人員等多面的人際關(guān)系，現(xiàn)代社會人際關(guān)系異常復(fù)雜，而醫(yī)院高標(biāo)準(zhǔn)的協(xié)作精神又為他們提出了更高的要求和標(biāo)準(zhǔn)，而要在眾多的工作中處理好這些人際關(guān)系，對專職陪護(hù)人員來說，無疑是另一重壓力。（五）（五）其它其它因素因素相對于社會其它職業(yè)來說，醫(yī)院專職陪護(hù)人員雖然工作辛苦，但收入較低，并且勞動強(qiáng)度大，待遇低，容易產(chǎn)生不穩(wěn)定情緒，流動性較大。這一因素再加上醫(yī)院專職陪護(hù)人員工作量大、護(hù)理瀕?；颊?、角色負(fù)荷過重以及由此引發(fā)的角色矛盾、與周圍人事溝通不良等都會導(dǎo)致職業(yè)壓力。醫(yī)院專職陪護(hù)人員缺乏自信、缺乏工作自主性、缺乏社會的尊重、人際關(guān)系復(fù)雜以及收入偏低，也是重要的壓力源。除了工作負(fù)荷重、為患者提供護(hù)理的時間不夠、服務(wù)對象的刁難、患者病情危重、社會認(rèn)同低等主要壓力源外，患者對醫(yī)院專職陪護(hù)人員的利用、性騷擾、預(yù)算削減也是醫(yī)院專職陪護(hù)人員壓力的主要來源。最后，由于一些醫(yī)院專職陪護(hù)人員大多來自農(nóng)村或下崗人員,對護(hù)理基礎(chǔ)知識了解不夠深入，缺乏一定的自我

簡介：神華集團(tuán)神華集團(tuán)神華烏海能源公司研發(fā)中心綜合樓設(shè)計神華烏海能源公司研發(fā)中心綜合樓設(shè)計招標(biāo)文件招標(biāo)編號招標(biāo)編號SHIL09030799招標(biāo)人神華烏海能源有限責(zé)任公司人神華烏海能源有限責(zé)任公司招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)神華國際貿(mào)易有限責(zé)任公司招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)神華國際貿(mào)易有限責(zé)任公司二○○九年八月二○○九年八月第3頁共73頁目錄第一卷2第一章招標(biāo)公告3第二章投標(biāo)人須知5一、總則8二、招標(biāo)文件9三、投標(biāo)文件10四、開標(biāo)14五、評標(biāo)15六、中標(biāo)通知書及簽訂合同16七、中標(biāo)服務(wù)費(fèi)17八、設(shè)計補(bǔ)償說明18九、履約保證金18十、預(yù)付款保函18第三章評標(biāo)辦法191、總、總則192、評標(biāo)委員會、評標(biāo)委員會193、評標(biāo)內(nèi)容與評標(biāo)程序、評標(biāo)內(nèi)容與評標(biāo)程序194、評標(biāo)辦法、評標(biāo)辦法22第四章合同條款及格式25第一條第一條本合同簽訂依據(jù)本合同簽訂依據(jù)27第二條第二條設(shè)計依據(jù)設(shè)計依據(jù)27第三條第三條合同文件的優(yōu)先次序合同文件的優(yōu)先次序27第四條第四條本合同項目的名稱、規(guī)模、階段、投資及設(shè)計內(nèi)容本合同項目的名稱、規(guī)模、階段、投資及設(shè)計內(nèi)容27第五條第五條發(fā)包人向設(shè)計人提交的有關(guān)資料、文件及時間發(fā)包人向設(shè)計人提交的有關(guān)資料、文件及時間28第六條第六條設(shè)計人向發(fā)包人交付的設(shè)計文件、份數(shù)及時間設(shè)計人向發(fā)包人交付的設(shè)計文件、份數(shù)及時間28第七條第七條費(fèi)用費(fèi)用28第八條第八條支付方式支付方式29第九條第九條雙方責(zé)任雙方責(zé)任29第十條第十條各設(shè)計階段文件的確認(rèn)各設(shè)計階段文件的確認(rèn)30第十一條第十一條施工技術(shù)配合施工技術(shù)配合30第十二條第十二條保密保密30第十三條第十三條爭議爭議30

簡介：精品1關(guān)于上報N縣中醫(yī)醫(yī)院2OIX年脫貧攻堅工作總結(jié)的報告今年以來，按照縣委、縣政府201X年脫貧攻堅工作統(tǒng)一部署，在縣衛(wèi)生計生委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣扶貧移民局的大力支持下，為全面落實縣201X年脫貧工作要點(diǎn)的相關(guān)工作要求，縣中醫(yī)醫(yī)院扎實履行包幫單位和幫扶干部任務(wù)職責(zé)，扎實有序的開展了201X年脫貧攻堅工作，全面完成本年度脫貧攻堅任務(wù)目標(biāo)，現(xiàn)就工作開展情況報告如下一、基本情況我院聯(lián)系村、村，每村各一名長期駐點(diǎn)幫扶隊員，201X年，根據(jù)關(guān)于明確201X年度縣四個班子領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)省市縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）直單位幫扶到村和干部包幫到戶工作的通知文件精神，確定我院聯(lián)系幫扶村。全村201X年在冊貧困戶戶、人。今年幫扶的村順利實現(xiàn)戶人貧困人口脫貧。二、具體做法及工作開展情況（一）成立專門組織，落實幫扶責(zé)任醫(yī)院始終將脫貧攻堅作為壓倒一切的中心工作來抓，堅持院長負(fù)總責(zé)，分管院長具體抓，并設(shè)置專門的辦公室，確定專人負(fù)責(zé)日常工作。為加強(qiáng)醫(yī)院整村幫扶工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保各精品3結(jié)合每月目標(biāo)任務(wù)，相繼開展并完成了精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)施策、精準(zhǔn)幫扶工作。幫扶干部結(jié)合日常幫扶工作對幫扶措施、走訪記錄、幫扶成效等在扶貧手冊中進(jìn)行了完整記錄，并按季度準(zhǔn)確核算收支，和更新大數(shù)據(jù)平臺數(shù)據(jù)工作。（三）定期走訪，廣泛宣傳，幫助貧困戶熟悉落實脫貧政策2月3日，醫(yī)院召開脫貧攻堅專題會議，全面?zhèn)鬓埩巳h201X年脫貧攻堅動員會專題學(xué)習(xí)會議精神，要求全院干部職工要拔高認(rèn)識、沉下身子，全力以赴完成脫貧攻堅各項工作任務(wù)。同時根據(jù)全縣脫貧攻堅年度工作要點(diǎn)和每月重點(diǎn)工作任務(wù)及時進(jìn)行安排、部署脫貧攻堅工作。今年以來，為使幫扶走訪工作落到實處，采取了以單位自有車輛保障包保201X年預(yù)脫貧戶的6名幫扶干部為主，租用社會車輛保障包保其他年度脫貧戶的干部，按照每4名干部一輛車的方式，按月分批次組織幫扶干部入戶走訪，充分保障走訪工作體現(xiàn)成效和落實幫扶責(zé)任，從7月份開始每月入戶走訪幫扶2次以上，截至目前，全院幫扶干部累計到戶次數(shù)1060次。建立了脫貧攻堅微信、QQ群，及時收集、傳達(dá)脫貧攻堅各項任務(wù)要求，分析存在問題，反饋落實結(jié)果等，有效提高了工作效率。

簡介：公立醫(yī)院財務(wù)科工作總結(jié)醫(yī)院財務(wù)工作在醫(yī)院各級組織的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合計劃安排，全科人員目標(biāo)明確，同心同德、共同努力，較好地完成了醫(yī)院的財務(wù)管理和會計核算工作。確保醫(yī)院醫(yī)療工作的正常開展和各項制度的改革，不斷地提高醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，努力加強(qiáng)財務(wù)管理，保證醫(yī)院各項經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的順利實現(xiàn)。經(jīng)全院職工的共同努力完成了的財務(wù)計劃工作，現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下一、用心進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高職工隊伍職業(yè)道德素質(zhì)二、做好日常工作及財務(wù)分析，加強(qiáng)財務(wù)收支管理根據(jù)醫(yī)院的實際狀況，加強(qiáng)醫(yī)療業(yè)務(wù)收支管理。努力增收節(jié)支，減少醫(yī)療費(fèi)用支出，充分利用醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備，用心開展醫(yī)療服務(wù)。實現(xiàn)總收入萬元，其中財政補(bǔ)助萬元，醫(yī)療收入萬元，藥品收入萬元，其他收入萬元，總支出萬元、其中醫(yī)療支出萬元，藥品支出萬元，財政專項支出萬元，其他支出萬元，因此本年累計結(jié)余約萬元，實現(xiàn)了收支平衡，略有結(jié)余。門診收費(fèi)員總計收費(fèi)單據(jù)張，收費(fèi)金額萬元。住院處住院登記人次，收取押金萬元，辦理病人結(jié)帳人次。