文體局黨組履行全面從嚴治黨主體責任清單

1、<p>　　文體局黨組履行全面從嚴治黨主體責任清單</p><p>　責任性質責任類別具體要求完成時限責任人</p><p>　組織領導加強黨的領導1.加強組織領導，把紀律建設特別是政治紀律和反分裂斗爭紀律擺在在文化體育工作中的重要體現(xiàn)，在部署、落實年初文體工作中，將黨風廉政建設和反腐敗工作同步安排，并明確相關的監(jiān)督措施和任務。全年黨組書記</p><p>

2、;　全面安排部署2.年初召開黨組專門會議，總結上年度領導班子和成員履行主體責任情況，結合上年度黨風廉政建設和反腐敗工作情況分析研究，與文化體育工作相結合，提出業(yè)務工作與黨風廉政建設工作思路，黨組每季度召開1次專題會議，研究黨風廉政建設工作，查找存在問題，提出整改意見，確保從嚴治黨工作落到實處。第一季度</p><p>　3.年初召開文體局黨風廉政建設工作會議，黨組書記就黨風廉政建設工作作報告，總結上年度從嚴治黨工

3、作，全面安排部署今年黨風廉政建設和反腐敗工作。第一季度</p><p>　4.結合文化體育工作實際，召開專門會議，討論研究編制責任清單，明確清單內任務、目標、措施、完成時限、及責任人，按照工作分工，確保責任細化在每個班子成員身上。對責任清單內容及時公開，通過黨建網(wǎng)和政府網(wǎng)面向社會公開，做出承諾。與全體黨員干部簽訂文體局黨風廉政建設目標責任書。第一季度黨組書記班子成員</p><p>　強化

4、檢查考核5.通過述責述廉、督查考核、聽取匯報等形式，對照責任清單，檢查考核責任落實情況，嚴格落實文體局履行“兩個責任”工作“提醒督辦單”制度，檢查考核責任落實情況，總結班子及班子成員從嚴治黨工作任務完成情況。全年黨組書記</p><p>　通過會議述責、約談詢責、督查問責、檢查考核等措施，對局機關黨支部從嚴治黨及黨風廉政建設工作進行監(jiān)督檢查和考核，把全面從嚴治黨壓力落實到每名黨員干部。全年檢查不少于4次。全年黨組

5、書記班子成員</p><p>　7.年中、年底及時向縣委和縣紀委專題報告落實從嚴治黨及黨風廉政建設情況，一年2次。四季度末黨組書記</p><p>　嚴肅責任追究8.文體局嚴格落實《中國共產(chǎn)黨問責條例》，認真履行職責，嚴防腐敗問題。全年黨組書記分管領導</p><p>　思想教育突出紀律教育9.貫徹落實好黨組中心組學習制度，每季度組織2次黨風廉政建設專題學習會，學習

6、貫徹黨章及各項黨內法規(guī)、黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央、自治區(qū)黨委、地委、縣委關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設及反腐敗斗爭方面的系列重要文件，學習貫徹《xq若干歷史問題研究座談紀要》和縣紀委印發(fā)的《落實十八大以來政策法規(guī)選編》內容，切實提高黨性修養(yǎng)。全年黨組書記</p><p>　10.局黨組每名班子成員每年至少要講1堂“廉政黨課”。強化黨員干部的政治意識。全年黨組書記班子成員</p

7、><p>　11.結合“兩學一做”“紀律教育年”等活動，開展多形式的黨性黨風黨紀和紀律教育活動，加強干部分層分級輪訓和專題學習交流，不斷提升干部職工的道德素養(yǎng)和廉潔自律意識。全年黨組書記班子成員</p><p>　12.加強黨員干部廉政教育，筑牢拒腐防變的防火墻，營造人人廉潔自律、處處風清氣正的清新政風。推動廉政文化建設，營造廉榮貪恥的良好氛圍。全年</p><p>　

8、13.文體局黨組組織開展“不忘初心、牢記使命”主題的黨紀黨規(guī)教育活動深入學習宣傳貫徹《憲法》《監(jiān)察法》等黨紀國法和縣紀委印發(fā)的《落實十八大以來政策法規(guī)選編》。全年</p><p>　責任性質責任類別具體要求完成時限責任人</p><p>　嚴明紀律嚴明政治紀律14.貫徹落實自治區(qū)黨委《關于嚴肅反分裂斗爭紀律的實施意見》，制定任務分解和落實方案。嚴明政治紀律，年初要根據(jù)形勢任務要求，組織文體

9、局全局黨員干部職工簽訂《黨員干部遵守政治紀律承諾書》、不做“兩面人”承諾書堅決糾正和嚴肅查處不守紀律、不講規(guī)矩的行為。文體局黨組每年對全局干部開展不少于4次的嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩監(jiān)督檢查，對于檢查發(fā)現(xiàn)問題要及時督促整改落實，避免類似問題發(fā)生。二季度黨組書記分管領導</p><p>　15.開展“兩面人”清查甄別工作并建立了臺賬；如果出現(xiàn)違反政治紀律和政治規(guī)矩或違反反分裂斗爭紀律、“兩面人”“兩面派”等違紀違

10、法問題的，立即報告各派駐紀工委或當?shù)丶o委監(jiān)委。全年</p><p>　嚴肅黨內政治生活16.廣泛征求文化體育服務和監(jiān)管對象的意見，嚴格落實領導班子民主生活會、組織生活會、“三會一課”、民主評議黨員、群眾滿意度測評等制度，確保黨內政治生活正?；?、經(jīng)常化、規(guī)范化，營造良好政治生態(tài)和從政環(huán)境。每年至少召開1次專題民主生活會、組織生活會，提高領導班子發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。全年黨組書記班子成員</p>&

11、lt;p>　嚴格黨內監(jiān)督17.嚴格落實《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》，落實齊抓共管機制，督促班子成員、部門負責人等充分履行職責，形成工作合力。全年</p><p>　18.嚴格落實黨政主要領導“四個不直接分管“、“三重一大”、“末位表態(tài)”制度，凡重大決策、重要人事任免、重大工程項目建設及大額度資金使用等必須經(jīng)集體討論研究，不斷提升黨組工作的規(guī)范化、民主化、科學化水平。全年黨組書記</p><

12、p>　19.已確定確定文體局負責黨風廉政建設和反腐敗工作的分管領導和工作人員，并且主動擔負起管黨治黨主體責任，全年黨組書記班子成員</p><p>　帶頭維護黨章20.帶頭維護黨章，組織集中學習黨章，堅決禁止黨員干部公開發(fā)表與中央決定相違背的言論，嚴肅查處違反政治紀律、廉潔紀律、組織紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律的行為。全年</p><p>　確保政令暢通21.圍繞值班WW工作，

13、開展好我縣文化體育惠民生工作，抓好中央、自治區(qū)、地委和縣委重大決策、中心工作的貫徹落實，堅決糾正有令不行、有禁不止，各自為政、陽奉陰違的行為。全年</p><p>　隊伍建設嚴格選拔標準22.認真貫徹“黨政領導干部選拔任用工作條例”，規(guī)范動議、民族推薦、考察、討論決定、任職等各個環(huán)節(jié)，做到民主、公開、競爭、擇優(yōu)。嚴格執(zhí)行黨組討論任用干部票決制。全年黨組書記分管領導</p><p>　嚴格選

14、拔程序23.全面貫徹《關于推進領導干部能上能下的若干規(guī)定(試行)》，按“二十字”干部標準和“三個特別”的民族地區(qū)好干部標準大膽選拔任用干部，有效解決懶政怠政、為官不為現(xiàn)象。全年</p><p>　加強監(jiān)督制約24.落實選拔任用干部征求紀檢監(jiān)察機關意見制度，加強對擬提拔干部的政治審查，堅決防止“帶病提拔”。全年</p><p>　25.加強領導干部報告?zhèn)€人有關事項、經(jīng)濟責任審計、廉政談話等工

15、作，強化對黨員干部的監(jiān)管。落實“談話函詢、警示誡勉、責令糾錯”等預警制度。全年</p><p>　重視巡察工作26.接受縣委安排的巡查工作，配合各項工作，召開縣委第三巡查組入駐文體局巡查動員大會，傳達學習福巡辦發(fā)電（2018）6號文件《關于對福?？h文體局進行巡查的通知》、福巡辦發(fā)電（2018）23號文件《福?？h落實自治區(qū)黨委三級聯(lián)動巡查工作實施方案》。組織學習《中國共產(chǎn)黨巡視條例》。全年</p>&

16、lt;p>　責任性質責任類別具體要求完成時限責任人</p><p>　深化作風建設整治四風四氣27.把強化作風建設作為推動全面從嚴治黨的重要內容，保持常抓不懈的韌勁，全面落實《中央八項規(guī)定實施細則》和自治區(qū)黨委“十不準、十改進”要求，形成齊抓共管合力，大力整治形式主義、官僚主義問題。全年黨組書記分管領導</p><p>　28.認真貫徹落實自治區(qū)黨委《關于解決當前作風突出問題的意見》

17、和地區(qū)《加強黨員干部作風建設監(jiān)督檢查辦法》，深入開展“作風建設年”活動，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。大力整治“四風”“四氣”問題。全年</p><p>　29.積極配合縣委對黨政班子深入基層調查研究制度，嚴格落實領導干部蹲點調研、聯(lián)村聯(lián)戶等聯(lián)系和服務群眾制度，幫助解決實際問題。全年</p><p>　密切聯(lián)系群眾30.結合“兩個全覆蓋”工作，組織黨員干部與群眾結對認親，入戶走訪，切

18、實增進與群眾的交流，拉近與群眾的距離。全年黨組書記班子成員</p><p>　31.深入開展“訪惠聚”“民族團結一家親”“兩個全覆蓋”工作，傾聽群眾心聲，興辦民生實事。全年</p><p>　暢通信訪渠道32.解決信訪問題。落實群眾來信閱批制度，對重點信訪問題實行分管領導包案，化解信訪積案。全年黨組書記分管領導</p><p>　33.成立文體局信訪工作領導小組，下

19、設辦公室，設信訪專干，確保信訪工作暢通。全年</p><p>　維護群眾利益34.每月開展兩次督查損害群眾利益問題并將查處結果月底報“學轉促”辦公室。全年</p><p>　制度建設規(guī)范制度建設35.完善懲治和預防腐敗、廉政風險防控、領導干部個人重大事項報告和任職回避、防止領導干部利用公共權力或自身影響謀取利益等方面的制度。全年黨組書記</p><p>　36.推動

20、權力公開透明運行，深入推進黨務、政務和文化市場經(jīng)營執(zhí)法公開，加強廉政風險防控。全年</p><p>　37.建立談心談話制度，圍繞全面從嚴治黨及黨風廉政建設和反腐敗工作，黨組書記與班子成員、黨組織主要負責同志與班子成員每半年至少要談心談話1次。談心談話要形成談話記錄，被談話人要確認簽字。全年黨組書記班子成員</p><p>　督促貫徹執(zhí)行38.定期開展制度執(zhí)行情況督查與自查，確保制度能夠堅

21、決執(zhí)行，同時進一步完善制度，以制度約束干部行為，以制度規(guī)范權力運行，切實維護制度的嚴肅性和權威性。全年黨組書記分管領導</p><p>　自身建設帶頭改進作風39.嚴格遵守作風建設各項規(guī)定以及文體局內部管理制度，自上而下轉變作風，堅持厲行節(jié)約，在會議、用車、接待、消費等方面反對鋪張浪費。全年黨組書記班子成員</p><p>　加強廉潔自律40.健全完善文體局黨風廉政建設相關制度，班子成員相