專場招聘會的基本流程

1、世界工廠網(wǎng)線上生態(tài)學(xué)院世界工廠網(wǎng)線上生態(tài)學(xué)院：制造企業(yè)開展線上業(yè)務(wù)的加油站專場招聘會的基本流程企業(yè)在參加專場招聘會之前，如果沒有做好一些準(zhǔn)備工作，求職者很有可能會在現(xiàn)場錯(cuò)過一份工作機(jī)會，企業(yè)可能錯(cuò)失人才引進(jìn)的機(jī)會，在招聘會開始之前，建議企業(yè)做以下幾個(gè)方面的準(zhǔn)備。招聘前期準(zhǔn)備1、整理公司的一些簡介（400份）如:公司的歷史產(chǎn)品發(fā)展方向；2、聯(lián)系學(xué)校招生辦或主辦單位，定好招聘位置；3、確定公司需要招聘的職位及相關(guān)的要求，及時(shí)告知主辦機(jī)構(gòu)；4

2、、公司宣傳海報(bào)或易拉寶或X展架準(zhǔn)備，增加現(xiàn)場氣氛；5、招聘簡章（400份）、應(yīng)聘人員信息表（400份）、面試申請表（400份）、復(fù)試通知單（400份）；6、魚尾夾（50個(gè)）、訂書機(jī)（2個(gè)）、筆（2盒）、紙；7、準(zhǔn)備面試地點(diǎn)，包括座椅擺放，會務(wù)用水用茶；8、現(xiàn)場衛(wèi)生。備注：如資料準(zhǔn)備不夠，可帶U盤進(jìn)行現(xiàn)場打印。二、現(xiàn)場招聘安排1、提前一小時(shí)進(jìn)會場，有充分的時(shí)間布置會場，占據(jù)有利位置；2、合理擺放展架位置，吸引應(yīng)聘人員；3、前臺接待積極主動

3、引導(dǎo)求職者，切勿在展位上玩手機(jī)；4、工作人員要主動攔截應(yīng)聘者，詳細(xì)詢問應(yīng)聘人員求職意向并引導(dǎo)至指定區(qū)域填寫簡歷；（必填內(nèi)容：姓名、電話、畢業(yè)院校、專業(yè)、應(yīng)聘職位。）三、初試及簡歷篩選1、面試官應(yīng)分忙閑時(shí)段面試，求職人員少時(shí)詳細(xì)介紹崗位職責(zé)，求職人員多時(shí)簡潔介紹，這樣可以保證展位前一直有人，以便吸引其他求職人員；2、可同時(shí)進(jìn)行多人面試，讓他們相互評價(jià)，給予點(diǎn)評，適當(dāng)問一些趣味性問題；3、多和出眾的應(yīng)聘者聊天，并在其簡歷上做備注；4、了解應(yīng)

4、聘者的應(yīng)變能力、溝通能力、邏輯思維、分析能力、說服能力等；5、初試之后發(fā)現(xiàn)符合要求的人員較少，可降低招聘標(biāo)準(zhǔn)或者考慮在其他地方再次招聘；6、后期做好人員跟蹤聯(lián)系服務(wù)，對所有參加的人才進(jìn)行電話回復(fù)，感謝參加招聘會。合適的預(yù)約面試時(shí)間，不合適的坦誠告知。世界工廠網(wǎng)線上生態(tài)學(xué)院世界工廠網(wǎng)線上生態(tài)學(xué)院：制造企業(yè)開展線上業(yè)務(wù)的加油站四、復(fù)試1、提前選好復(fù)試地點(diǎn)，遵循就近原則；2、提前約好復(fù)試時(shí)間；3、準(zhǔn)備好復(fù)試問題，以考應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和某些專