重點?？茙ь^人及繼承人選拔與激勵機制

1、1關于印發(fā)《中醫(yī)院重點?？疲▽W科）帶頭人及繼承人選拔與激勵機制》的通知各科室：為了培養(yǎng)和造就一批優(yōu)秀的學科帶頭人、學科后備人才，進一步優(yōu)化人才梯隊結構，做好學科梯隊的建設工作，經研究制定了《中醫(yī)院學科帶頭人及其后備人才選拔和培養(yǎng)辦法》，現印發(fā)給你們，請各科室結合各自實際情況，認真貫徹落實，積極組織申報和選拔。附件：中醫(yī)院重點?？?學科)帶頭人及其繼承人才選拔與激勵機制2015年11月19日3晉升為副主任中醫(yī)師（或西學中培訓2年以上的副主

2、任醫(yī)師）的臨床實踐中成績突出的中級職稱人員。3、專業(yè)理論基礎扎實，學術造詣較深，知識面寬，臨床醫(yī)療技能操作能力優(yōu)秀，有駕馭本專業(yè)理論與實踐的能力。同時能熟練、系統(tǒng)地講授本學科專業(yè)課，教學考核優(yōu)秀。4、有較強的科研能力及發(fā)展?jié)摿?，富有?chuàng)新精神，對本學科國內外的前沿動態(tài)有較深的了解和一定見解，能及時提出本學科的研究方向與課題，注重學術梯隊建設。5、在醫(yī)療教學科研工作實踐中成績突出，具有下列四項的一項者優(yōu)先：①近三年來在國內外權威學術刊物

3、上（國內須為《中文核心期刊要目總覽》認定的核心刊物）以第一作者或通訊作者發(fā)表有價值的學術論著3篇以上。②主編出版有較高學術價值的專著一部，或主編省部級以上統(tǒng)編教材一部。③獲得省、廳級科研成果或地市級科研成果三等以上獎勵，或在科技開發(fā)中做出過較大成績，本人排名為前三名。（二）重點?？疲▽W科）繼承人選拔條件1、熱愛醫(yī)療事業(yè)，有良好的醫(yī)德醫(yī)風，工作認真嚴謹，對醫(yī)學知識及醫(yī)學發(fā)展具有很強學習興趣，有較強的團隊合作精神，身體健康。2、具備以下條件